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RESSOURCES HUMAINES: Les Aspects Pratiques de la Gestion du Personnel

Centre: Action First SA ©

RESSOURCES HUMAINES: Les Aspects Pratiques de la Gestion du Personnel Apporter une connaissance globale et synthétique des obligations d'un service du personnel en matière de droit du travail, d'administration du personnel et de gestion des hommes. Fonction Personnel...

Catégorie: Ressources Humaines

Mode: Présentiel

Manager une équipe projet

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Manager une équipe projet S'approprier des méthodes et techniques permettant de développer ses compétences de manager d'une équipe projet. Appréhender les rôles et missions d'un responsable d'équipe projet. Se positionner comme chef de projet. Manager et impliquer...

Catégorie: Développement Direction

Mode: Présentiel

Diriger et manager une équipe

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Diriger et manager une équipe - adapter son management au contexte de son entreprise - Comprendre les comportements de son équipe - organiser, animer et motiver ses collaborateurs - Développer la performance de son équipe Qu'est-ce qu'une équipe ? - Ce...

Catégorie: Développement Direction

Mode: Présentiel

Cours Conduire une Réunion

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CONDUIRE UNE REUNION Apprendre et mettre en place les mécanismes permettant de conduire une réunion. Les différents types de réunion - la réunion et ses objectifs - la prise de parole et ses objectifs - la présentation La préparation - méthode et outils...

Catégorie: Développement Direction

Mode: Présentiel

L’efficacité par la collaboration dynamique

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L’efficacité par la collaboration dynamique Renforcer l’esprit d’équipe, la cohérence et la force du groupe. Elever le niveau de performance individuelle et collective. Diminuer le niveau de stress des collaborateurs. Augmenter les capacités individuelles de concentration...

Catégorie: Développement Direction

Mode: Présentiel

ETRE LE COACH DE SON EQUIPE ET DEVELOPPER LA PERFORMANCES DE SES COLLABORATEURS

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ETRE LE COACH DE SON EQUIPE ET DEVELOPPER LA PERFORMANCES DE SES COLLABORATEURS - Définir ses objectifs et ceux de son équipe, savoir motiver. - Mettre en place des outils de diagnostics pour mieux accompagner chaque collaborateur. - Appréhender sa communication...

Catégorie: Développement Direction

Mode: Présentiel

Transferer ses compétences

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Transferer ses compétences Connaître et utiliser des outils permettant d’acquérir des compétences dans le transfert de “savoir” et de “compétences”. Appliquer quelques règles de communication facilitant l’échange. Favoriser la transmission du savoir-faire....

Catégorie: Développement Direction

Mode: Présentiel

L’entretien professionnel

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L’entretien professionnel Mettre en place l’entretien professionnel en y intégrant les dispositifs de la réforme de la formation professionnelle. Tout au long de cette formation, l’un desobjectifs sera la réalisation d’un support d’entretien professionnel. Cet...

Catégorie: Développement Direction

Mode: Présentiel

L'entretien annuel

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L\'entretien annuel Définir ou repérer les objectifs et les finalités des entretiens d'appréciation au sein de sa propre structure. Considérer l'évaluation comme un acte de management. Acquérir et développer une technique de conduite de l'entretien. Optimiser...

Catégorie: Développement Direction

Mode: Présentiel

Conduire et réussir ses entretiens de recrutement

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Conduire et réussir ses entretiens de recrutement Préparer son entretien de recrutement et réunir toutes les conditions. Connaître les bases méthodologiques du processus. Utiliser les techniques d’entretien. Sélectionner la candidature la plus adaptée et l’intégrer....

Catégorie: Développement Direction

Mode: Présentiel

Management des Equipes

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Management des Equipes Acquérir des outils et des méthodes pour optimiser le MANAGEMENT de son équipe et permettre une gestion efficace des situations professionnelles quotidiennes Motiver chacun de ses collaborateurs - Identifier les forces et faiblesses...

Catégorie: Développement Direction

Mode: Présentiel

DAO/CAO: VISIO Initiation Communication visuelle de l

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DAO/CAO: VISIO Initiation Communication visuelle de l\'information - Se familiariser avec les fonctions de base de Visio. - Utiliser Visio pour la communication visuelle des informations au travers de diagrammes, de synoptiques et d'organigrammes. Présentation...

Catégorie: Dessin Digital Multimédia

Mode: Présentiel

DAO/CAO: Microstation V8 Base Utilisateur 2D

Centre: Action First SA ©

DAO/CAO: Microstation V8 Base Utilisateur 2D Apprendre à maîtriser les fonctionnalités de base en deux dimensions de MicroStation Présentation de MicroStation V8 Ouverture de MicroStation V8 L'interface utilisateur / Gestion des vues...

Catégorie: Dessin Digital Multimédia

Mode: Présentiel

DAO/CAO: AutoCAD Perfectionnement

Centre: Action First SA ©

DAO/CAO: AutoCAD Perfectionnement Ce stage a pour but d'apprendre les fonctionnalités avancées d'AUTOCAD et les outils 3D. SYSTEME DE COORDONNEES EN 3D - Système de coordonnées utilisateur - Affichage du système de coordonnées -...

Catégorie: Dessin Digital Multimédia

Mode: Présentiel

DESSIN ET CONCEPTION ASSISTE PAR ORDINATEUR (DAO/CAO): AutoCAD et LT Initiation

Centre: Action First SA ©

DESSIN ET CONCEPTION ASSISTE PAR ORDINATEUR (DAO/CAO): AutoCAD et LT Initiation - Ce stage a pour but d'apprendre les fonctionnalités 2D d'AUTOCAD. - Savoir dessiner et exécuter les tâches du dessinateur ou projeteur en bureau d’étude en utilisant les outils de...

Catégorie: Dessin Digital Multimédia

Mode: Présentiel

INFOGRAPHIE ET PAO: Comprendre la chaîne graphique

Centre: Action First SA ©

INFOGRAPHIE ET PAO:Comprendre la chaîne graphique Apporter aux participants les connaissances fondamentales nécessaires à toute production imprimée et/ou graphique. DE LA CREATION DU PRODUIT A LA LIVRAISON DES FICHIERS - Présentation...

Catégorie: Dessin Digital Multimédia

Mode: Présentiel

INFOGRAPHIE ET PAO: Introduction à la pratique du scanner

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INFOGRAPHIE ET PAO: Introduction à la pratique du scanner Acquérir les bases et les pratiques nécessaires à une bonne numérisation. Chacun saura choisir le matériel et la méthode adaptés pour la numérisation de l'original. Scanner n'est pas photocopier - Les...

Catégorie: Dessin Digital Multimédia

Mode: Présentiel

INFOGRAPHIE ET PAO: Illustrator Perfectionnement

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INFOGRAPHIE ET PAO: Illustrator Perfectionnement Utiliser les fonctionnalités avancées d'Illustrator afin de réaliser des dessins complexes. Illustrator REVISIONS - Les outils de dessin - Les Pathfinders - La typographie - Le texte...

Catégorie: Dessin Digital Multimédia

Mode: Présentiel

INFOGRAPHIE ET PAO: Illustrator initiation

Centre: Action First SA ©

INFOGRAPHIE ET PAO: Illustrator initiation Utiliser les fonctionnalités d'Illustrator afin de réaliser des mises en page publiciataires, des logotypes, des dessins ou des images pour le Web. Introduction - Positionnement du produit sur le marché, ses fonctionnalités....

Catégorie: Dessin Digital Multimédia

Mode: Présentiel

INFOGRAPHIE ET PAO: framemaker initiation

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INFOGRAPHIE ET PAO: framemaker initiation Apprendre à utiliser les fonctionnalités de Framemaker afin de réaliser la mise en page de compositions simples de quelques pages intégrant texte et graphique. Généralités : Positionnement de...

Catégorie: Dessin Digital Multimédia

Mode: Présentiel

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