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Système des retraites et liquidation - actualités et réformes

Centre: GALIAD Formation

Système des retraites et liquidation - actualités et réformes Présentation des différents modèles pouvant exister -L'organisation actuelle et le fonctionnement de la CNAV -Le système de gestion actuel et ses difficultés -Les différentes approches politiques ainsi...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Le tablau de bord comme outil de management

Centre: GALIAD Formation

Le tableau de bord comme outil de management Développer et optimiser l’outil de tableau de bord -Un instrument essentiel de management -Enjeux et fonctionnalité Elaborer et valider un tableau de bord évolutif Construire une grille de lecture et d’observation...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Intégrer de nouveaux collaborateurs à son équipe

Centre: GALIAD Formation

Intégrer de nouveaux collaborateurs à son équipe -Identifier les caractéristiques d’une prise de fonction -Prendre conscience de l’impact de cette phase sur la relation ultérieure avec le nouveau collaborateur et sur sa motivation -Créer une relation efficace...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Formation Logiciels de Gestion: Paie Sage - Cursus Suivi des Heures

Centre: Action First SA ©

Logiciels de Gestion: Paie Sage - Cursus Suivi des Heures A l’issue de la formation, le stagiaire doit être capable de réaliser des mises en place et de former sur les fonctionnalités relatives au suivi du temps de travail dans le logiciel de la Paie d’une entreprise....

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Logiciels de Gestion: La Déclaration Automatisée des Salaires Unifiée (DADS-U)

Centre: Action First SA ©

Logiciels de Gestion: La Déclaration Automatisée des Salaires Unifiée (DADS-U) - A l'issue de cette formation, le stagiaire doit être capable de mettre en place les nouveautés de la version V12 de la - Paie Sage Windows. La DADS-U et la THEORIE - Présentation...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Pilotage individuel d'équipe

Centre: CFI Formation

Pilotage individuel d'équipe - Repérer les spécificités propres à chaque type d'entretien et adapter son comportement - S'entraîner aux techniques de conduite d'entretien en situation de management La fonction du pilotage individuel -...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Formation de formateurs

Centre: CFI Formation

Formation de formateurs - Découvrir les principes de la pédagogie pour adultes - S'approprier les fondamentaux de la préparation et l'animation d'une formation Le rôle et la fonction de formateur - Identifier et analyser les principes...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Entretien annuel d'évaluation

Centre: Dodécaèdre Formations

Entretien annuel d'évaluation Mener l’entretien selon des règles de savoir être, d’écoute active, avec empathie. Savoir annoncer un entretien d’évaluation, rassurer le collaborateur à évaluer et le mettre en confiance, utiliser les outils d’évaluations existants...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

DPITSH - Formation de Chargé de projets d'insertion professionnelle des travailleurs en situation d'handicaps

Centre: Collège coopératif en Bretagne

DPITSH - Diplôme de Chargé de projets d'insertion professionnelle des travailleurs en situation d'handicaps La formation vise à : - Identifier la nature des freins à l'insertion des personnes en situation d'handicaps en milieu ordinaire...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Semi-présentiel

MSc in Data Analytics & Human Resource Management

Centre: Arden University

MSc Data Analytics & Human Resource Management. Course type: Postgraduate. Career Path: HR Course Category: MSc Information. This online MSc in Data Analytics and HRM will provide you with valuable knowledge of how applied data can...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Online

MSc Leadership and Human Resource Management

Centre: Gisma-

MSc Leadership and Human Resource Management. Course Type: Postgraduate Career Path: Business Course Category: MSc Awarding body / Certified by: The University of Law Information. The MSc Leadership and Human Resource Management is designed and awarded...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Formation Management d’Équipe

Centre: Logware Institut

Formation Management d’Équipe. Référence: MGEP001 En centre - Inter: Oui. En Entreprise - Intra: Oui. Durée: 2 jours Diplôme: Non. Public: Oui. Public demandeurs d'emploi: Non. Public Etudiant: Non. Prix: 1320 €HT.Présentation :...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Formation: Conduire une Réunion

Centre: Modula Formation

Formation: Conduire une Réunion. Objectifs: Etre capable d'augmenter l’efficacité des réunions (temps passé, résultats obtenus). Durée: 2 jours– 14 heures Dates: Sur demande

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Formation Entrainement à la Conduite d’un Entretien Professionnel

Centre: Modula Formation

Formation Entrainement à la Conduite d’un Entretien Professionnel. Objectifs: Maîtriser les techniques d'entretien professionnel Mieux se connaître en tant que recruteur Mener un entretien de recrutement

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Formation Conduire un Entretien de Recrutement

Centre: Modula Formation

Formation Conduire un Entretien de Recrutement. Objectifs: Maîtriser les techniques d'entretien de recrutement Mieux se connaître en tant que recruteur Mener un entretien de recrutement Durée: 2 jours – 14 heures

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Formation Manager Dans un Contexte de Réorganisation (et accompagnement au changement)

Centre: Modula Formation

Formation Manager Dans un Contexte de Réorganisation (et accompagnement au changement). Objectifs: Mesurer les incidences d’un changement stratégique sur ses pratiques managériales Détecter les facteurs de résistance au changement au sein de son équipe. Mettre...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Formation L’entretien Annuel d’Évaluation

Centre: Modula Formation

Formation L’entretien Annuel d’Évaluation. Objectifs: Utiliser une fiche de poste c’est à dire l’établir, l’actualiser, la faire vivre en fonction de la charge de travail sur le poste, cerner les finalités de l’entretien d’évaluation, préparer un entretien...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: Présentiel

Assistant ressources humaines

Centre: Educatel

L’Assistant(e) Ressources Humaines assure la gestion administrative quotidienne sous l’autorité du responsable de l’administration du personnel ou du Chargé des Ressources Humaines. Sa fonction très polyvalente est variable d’une entreprise à l’autre. Ainsi,...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: A Distance

Curso de Asistente del Departamento de Personal

Centre: INSTITUTO AMERICANO de Enseñanza Técnica

Este Curso es ideal para quien aspira a ocupar puestos ejecutivos o a conducir el Departamento de Personal de su propia Empresa. Este curso ofrece: La Búsqueda de Empleo El Proceso de Selección Test del árbol I Test del árbol II Preparación de la Entrevista...

Catégorie: Gestion Du Personnel

Mode: A Distance

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