MBA GESTION DES ENTREPRISES - Semi-présentiel

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Commentaire sur MBA GESTION DES ENTREPRISES - Semi-présentiel - 11ème - Popincourt - Paris

  • Objectifs
    Dispenser une formation alliant théorie et pratique en gestion des entreprises et permettre aux étudiants de se spécialiser en finance, en marketing ou en entrepreneuriat. Appréhender les différentes fonctions de l'entreprise, d'en comprendre les mécanismes et de maîtriser les principaux outils ainsi que les techniques du management. Acquérir une vision globale tant stratégique que fonctionnelle permettant de comprendre les nouveaux enjeux des entreprises et d'acquérir les compétences nécessaires à l'exercice des fonctions d'encadrement. Présenter des situations d'entrepreneurs pour savoir bâtir un projet.
  • Dirigé à
    Postes aux différentes fonctions de la direction d'entreprise en fonction de la spécialisation : direction financière et administrative, direction marketing et commerciale. Postes d'entrepreneurs dans le cadre d'une création d'entreprise, d'une reprise d'entreprise ou d'une cession. Postes en fonction du profil initial des étudiants : MGE Finance : contrôleur de gestion, chef de projet, analyste financier, trader... MGE Marketing : responsable de communication, chargé d'études marketing, chef de produit, consultant... MGE Entrepreneuriat : création d'entreprises, d'activité, reprise et transmission d'entreprises, responsabilité de business units et de projets...
  • Diplôme
    MBA GESTION DES ENTREPRISES
  • Contenu
    MBA GESTION DES ENTREPRISES

    Semestre 1 
    CC 1 : TECHNIQUES DE GESTION 1
    CC 2: ENVIRONNEMENT ÉCONOMIQUE, JURIDIQUE ET FISCAL
    CC 3 : TECHNIQUES FINANCIÈRES
    CC 4 : OUTILS DE COMMUNICATION

    Semestre 2
    CC 5 : FINANCE D'ENTREPRISE
    CC 6 : FINANCE DE MARCHÉ
    CC 7 : TECHNIQUES DE GESTION 2
    CC 8 : MÉMOIRE DE RECHERCHE APPLIQUÉE

    Les entreprises recherchent de plus en plus des gestionnaires aux connaissances étendues et diversifiées, capables d'assumer rapidement des fonctions de direction par leur vision stratégique, leurs aptitudes entrepreneuriales et leurs compétences transfonctionnelles.

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